为进一步适应新形势下供水服务人才需求，打造高技能、高素质、高水平的职工队伍,维护城市供水安全。今年以来，邯郸市自来水公司立足供水岗位实际需要，以“学理论、提技能、重实战”为基础，先后组织开展了药剂工、泵电工、管道维修工、水质化验工、安全生产等多专业、多科目的专项培训活动，增加职工自身业务技能，增强胜任本职工作的决心，为供水保障工作保驾护航提供坚实的人才力量。
药剂工专项培训
由铁西水厂班长带领当班职工，利用工余时间进行自主学习，主要内容为给水净化的基础、生活饮用水的水质与卫生标准及滤站在运行中常见问题的处理等，并通过习题测试来检测、加强、巩固学习效果，提升职工业务技术水平。
管道工培训
为保持和激励年轻员工立足岗位，勤奋学习，勇于前行。在公司管网处院内进行了别开生面的管道维修及管件使用技能培训，将全体管道工30余名分为8组，每天培训一组，由经验丰富的老师傅指导并对每组的学习进行考核检验，确保参训员工通过本次培训学有所成，学有所得。
化验元素测定培训
水质检测员们步步精细，规范基本操作，正确使用仪器……为更好地检测、控制水中元素的含量，公司组织开了化验元素的测定专项培训。在学习过程中，老师亲自示范，细致地讲解实验中的重点、难点，使学员们直观地了解实验全过程,并对学员们进行了实际操作考核，都能够较好地掌握实验基本技能，为广大用户喝上安全优质的饮用水提供科学、可靠的技术保障。
制水消毒剂的使用培训
为提高职工对制水消毒剂次氯酸钠的认知，保障水厂安全生产，公司特邀次氯酸钠生产厂家的专家，对公司加氯工、化验员、机修工等岗位40多名职工进行相关培训。课堂上，专家就次氯酸钠的特性、保管和使用过程中应注意的事项、安全防护、应急处理等方面进行了详细的讲解，解答了职工对次氯酸钠使用过程中出现的一些现象的困惑。整个培训过程活泼有序，取得了很好的效果。
水质监测培训
公司职工培训中心与水质中心联合举办的水质检测人员技能专项培训班在铁西水厂会议室开课了！水质中心全体检测人员参加学习，培训班预期三个月。通过培训，检测人员掌握先进技能、技术，在青年职工中营造比学赶超的学习氛围，努力造就一批适应新形势下城市供水能力发展和技术进步需要的专业检测队伍。
泵电工专项培训
为进一步提高职工岗位知识能力和技能操作水平，三堤水厂领导和班组长就水泵的结构、工作原理及水泵运行前、运行中、停泵后的操作注意事项等进行现场讲解，并对照着分拆水泵实物，职工各个精神饱满，严肃认真地记着笔记，进一步增强了职工们的学习主动性。
安全生产“双控”体系手册知识培训
为做好现场安全风险的分级掌控和隐患排查治理，夯实安全管理基础。在冀南新区水厂、计量处等单位开展了“双控”知识《条例》的学习，强调应急通道的安全，通过摆事实、讲道理，切实提高职工的生产生活安全意识，从根本上做到了防范事故的发生。在培训结束后，并对职工进行了“双控”及安全生产知识测试，后期成绩归档，确保落实好“一人一档”制度，完善职工个人安全培训档案的建设工作。
修校表岗位技能培训
为提升职工整体素质水平， 职工培训中心与计量管理处联合对水表修理工进行城镇供水行业职业技能标准与安全操作要求培训，培训内容包括水表检定规程、水表修理技术操作规程、安全生产、理论知识和操作技能，通过学习，达到了加强职工的安全生产意识，提高理论知识和操作技能的目的。
今年，邯郸市自来水公司认真践行“新时代新担当新作为”精神，结合职工岗位特点，通过开展形式多样专题培训，大大提升了职工理论业务知识，锻炼了职工自身技能水平，激励了职工对工作的积极性和主动性，也为公司培养岗位技能人才奠定了坚实基础。